Рефераты - Афоризмы - Словари
Русские, белорусские и английские сочинения
Русские и белорусские изложения

Экзаменационные билеты по управлению персоналом за вторую половину 2000 года

Работа из раздела: «Управление»



                      Экзаменационный билет по предмету
                            УПРАВЛЕНИЕ ПЕРСОНАЛОМ



                                  Билет № 1

 1) Организация  отдела по управлению персоналом.
 2) Организационная структура службы управления персоналом.
 3) Планирование и развитие карьеры сотрудников.
 4) Современные системы вознаграждения работников и их влияние на
    эффективность труда.



                                                               Зав. кафедрой
                          --------------------------------------------------



                      Экзаменационный билет по предмету
                            УПРАВЛЕНИЕ ПЕРСОНАЛОМ



                                  Билет № 2

 1) Различия между менеджерами-руководителями  и  менеджерами   по
    управлению персоналом.
 5) Оценка потенциала руководителя.
 6) Демократизация  замещения должностей.
 7) Деятельность управленца в ситуации конфликта.



                                                               Зав. кафедрой
                          --------------------------------------------------



                      Экзаменационный билет по предмету
                            УПРАВЛЕНИЕ ПЕРСОНАЛОМ



                                  Билет № 3

 1) Психологические аспекты управления персоналом.
 8) Разрешение   конфликтов.
 9) Основные требования к управленцу.
10) Основные причины возникновения конфликтов.



                                                               Зав. кафедрой
                          --------------------------------------------------



                      Экзаменационный билет по предмету
                            УПРАВЛЕНИЕ ПЕРСОНАЛОМ



                                  Билет № 4

 1) Создание резерва потенциальных кандидатов по всем должностям.
11) Методы научной организации труда.
12) Подготовка и  переподготовка персонала.
13) Объект конфликта.



                                                               Зав. кафедрой
                          --------------------------------------------------



                      Экзаменационный билет по предмету
                            УПРАВЛЕНИЕ ПЕРСОНАЛОМ


                              01360.000/00-2;х
                                  Билет № 5

 1) Сущность прогрессивного управленческого мышления.
14) Локальная оценка    деятельности кадров.
15) Работа  с кадровым   резервом.
16) Противостоящие стороны   и  причины конфликта.



                                                               Зав. кафедрой
                          --------------------------------------------------



                      Экзаменационный билет по предмету
                            УПРАВЛЕНИЕ ПЕРСОНАЛОМ



                                  Билет № 6

 1) Факторы, воздействующие на    политику управления персоналом.
17) Социально-психологическая  задача оценки кадров.
18) Построение измерительной системы качества организации работы персонала
    на предприятии.
19) Конфликтная ситуация.



                                                               Зав. кафедрой
                          --------------------------------------------------



                      Экзаменационный билет по предмету
                            УПРАВЛЕНИЕ ПЕРСОНАЛОМ



                                  Билет № 7

 1) Цели фирмы по  управлению персоналом.
20) Условия для достижения работником высоких  результатов.
21) Средства и      способы контроля адаптации.
22) Характеристики межличностных конфликтов.



                                                               Зав. кафедрой
                          --------------------------------------------------



                      Экзаменационный билет по предмету
                            УПРАВЛЕНИЕ ПЕРСОНАЛОМ



                                  Билет № 8

 1) Мотивация персонала.
23) Профессиональная стажировка как средство адаптации к новой
    деятельности.
24) Формирование благоприятного социально-психологического климата в
    трудовом коллективе.
25) Влияние конфликтов на моральную атмосферу в коллективе.



                                                               Зав. кафедрой
                          --------------------------------------------------



                      Экзаменационный билет по предмету
                            УПРАВЛЕНИЕ ПЕРСОНАЛОМ



                                  Билет № 9

 1) Разработка психограмм для различных рабочих мест.
26) Задачи научной организации труда.
27) Устойчивость трудового коллектива.
28) Этапы становления общественного мнения.



                                                               Зав. кафедрой
                          --------------------------------------------------



                      Экзаменационный билет по предмету
                            УПРАВЛЕНИЕ ПЕРСОНАЛОМ



                                 Билет № 10

 1) Подбор и выдвижения кадров.
29) Обеспечение адаптации работников, вновь принятых на работу.
30) Важнейшие направления деятельности служб управления персоналом.
31) Инцидент. Его отличие от конфликта.



                                                               Зав. кафедрой
                          --------------------------------------------------



                      Экзаменационный билет по предмету
                            УПРАВЛЕНИЕ ПЕРСОНАЛОМ



                                 Билет № 11

 1) Стиль управления предприятием.
32) Аттестация  кадров  в коллективе.
33) Промышленная и социальная адаптация работников.
34) Психологический  анализ    природы конфликтов.



                                                               Зав. кафедрой
                          --------------------------------------------------



                      Экзаменационный билет по предмету
                            УПРАВЛЕНИЕ ПЕРСОНАЛОМ



                                 Билет № 12

 1) Качественные показатели для изучения личности.
35) Организация и управление подготовкой кадрового резерва
36) Трудности формирования резерва.
37) Взаимоотношения в коллективе.



                                                               Зав. кафедрой
                          --------------------------------------------------



                      Экзаменационный билет по предмету
                            УПРАВЛЕНИЕ ПЕРСОНАЛОМ



                                 Билет № 13

 1) Политика управления персоналом.
38) Изучение личности работников, входящих в резерв на выдвижение.
39) Опорные качества  персонала.
40) Типы конфликтов в трудовых коллективах.



                                                               Зав. кафедрой
                          --------------------------------------------------



                      Экзаменационный билет по предмету
                            УПРАВЛЕНИЕ ПЕРСОНАЛОМ



                                 Билет № 14

 1) Этапы управления трудовыми ресурсами.
41) Ускорение процесса адаптации работника.
42) Деятельность управленца в ситуации конфликта между сотрудником и
    группой.
43) Примеры использования в мотивации методов психологии.



                                                               Зав. кафедрой
                          --------------------------------------------------



                      Экзаменационный билет по предмету
                            УПРАВЛЕНИЕ ПЕРСОНАЛОМ



                                 Билет № 15

 1) Стратегия управления персоналом.
44) Пролонгированная оценка деятельности кадров.
45) Формирование управленческого персонала по руководству предприятием.
46) Умение проводить  совещания.



                                                               Зав. кафедрой
                          --------------------------------------------------



                      Экзаменационный билет по предмету
                            УПРАВЛЕНИЕ ПЕРСОНАЛОМ



                                 Билет № 16

 1) Профессионально значимые качества личности.
47) Система оценки эффективности управления персоналом.
48) Диагностическая модель управления персоналом.
49) Оценка и стимулирование трудовой деятельности персонала.



                                                               Зав. кафедрой
                          --------------------------------------------------



                      Экзаменационный билет по предмету
                            УПРАВЛЕНИЕ ПЕРСОНАЛОМ



                                 Билет № 17

 1) Различие между управлением персоналом и управлением коллективом.
50) Профессиональная подготовка и переподготовка персонала.
51) Главная задача  работы с кадрами.
52) Сущность социально-психологического конфликта.



                                                               Зав. кафедрой
                          --------------------------------------------------



                      Экзаменационный билет по предмету
                            УПРАВЛЕНИЕ ПЕРСОНАЛОМ



                                 Билет № 18

 1) Технология управления персоналом.
53) Аттестация кадров в первичных коллективах.
54) Формы и методы управления персоналом.
55) Психологические средства предупреждения текучести кадров.



                                                               Зав. кафедрой
                          --------------------------------------------------



                      Экзаменационный билет по предмету
                            УПРАВЛЕНИЕ ПЕРСОНАЛОМ



                                 Билет № 19

 1) Основные функции управления персоналом.
56) Организационное управление и  социальное  планирование.
57) Этапы изучения  личности.
58) Предупреждение конфликтов.



                                                               Зав. кафедрой
                          --------------------------------------------------



                      Экзаменационный билет по предмету
                            УПРАВЛЕНИЕ ПЕРСОНАЛОМ



                                 Билет № 20

 1) Психология подбора и расстановки кадров по рабочим местам.
59) Установление профессиональной пригодности.
60) Приемы бесконфликтного общения в деятельности управленца.
61) Функциональный и дисфункциональный конфликты.



                                                               Зав. кафедрой
                          --------------------------------------------------



                      Экзаменационный билет по предмету
                            УПРАВЛЕНИЕ ПЕРСОНАЛОМ



                                 Билет № 21

 1) Цели  управления  персоналом.
62) Принципы научной организации труда.
63) Психологические механизмы в реализации нововведений.
64) Прочность  межличностных   контактов.



                                                               Зав. кафедрой
                          --------------------------------------------------



                      Экзаменационный билет по предмету
                            УПРАВЛЕНИЕ ПЕРСОНАЛОМ



                                 Билет № 22

 1) Принципы типологии  моделей фирм.
65) Формирование и развитие у менеджеров качеств, необходимых для
    управленческой деятельности.
66) Пути повышения эффективности управления персоналом.
67) Социальные проблемы управления трудовыми коллективами.



                                                               Зав. кафедрой
                          --------------------------------------------------



                      Экзаменационный билет по предмету
                            УПРАВЛЕНИЕ ПЕРСОНАЛОМ



                                 Билет № 23

 1) Производительность фирмы.
68) Научная организация труда, дайте определение.
69) Оперативный и перспективный  резерв.
70) Предупреждение конфликтов через реализацию индивидуального подхода в
    работе с персоналом.



                                                               Зав. кафедрой
                          --------------------------------------------------



                      Экзаменационный билет по предмету
                            УПРАВЛЕНИЕ ПЕРСОНАЛОМ



                                 Билет № 24

 1) Методы найма работников различного профиля.
71) Аттестация кадров и должностей.
72) Профконсультационная деятельность.
73) Роль общения в   предупреждении конфликтов.



                                                               Зав. кафедрой
                          --------------------------------------------------



                      Экзаменационный билет по предмету
                            УПРАВЛЕНИЕ ПЕРСОНАЛОМ



                                 Билет № 25

 1) Анализ и конструирование рабочего места при разработке программ
    управления персоналом.
74) Изучение результатов деятельности в новой должности.
75) Разрешение трудовых споров и социальных конфликтов.
76) Методика разрешения конфликта через решение проблемы.



                                                               Зав. кафедрой
                          --------------------------------------------------



                      Экзаменационный билет по предмету
                            УПРАВЛЕНИЕ ПЕРСОНАЛОМ



                                 Билет № 26

 1) Производительность труда.
77) Мотивационные установки при приеме на работу.
78) Реализация индивидуального подхода в работе с персоналом.
79) Этапы разрешения конфликтных ситуаций.



                                                               Зав. кафедрой
                          --------------------------------------------------



                      Экзаменационный билет по предмету
                            УПРАВЛЕНИЕ ПЕРСОНАЛОМ



                                 Билет № 27

 1) Информационное обеспечение кадровой работы.
80) Подбор и подготовка кадров руководителей.
81) Суть мотивации и ее отличие от стимулирования.
82) Межгрупповые конфликты.



                                                               Зав. кафедрой
                          --------------------------------------------------



                      Экзаменационный билет по предмету
                            УПРАВЛЕНИЕ ПЕРСОНАЛОМ



                                 Билет № 28

 1) Основные виды деятельности по управлению персоналом.
83) Направления работы менеджеров    по управлению персоналом.
84) Аспекты коллективного мнения.
85) Внутриколлективные традиции.



                                                               Зав. кафедрой
                          --------------------------------------------------



                      Экзаменационный билет по предмету
                            УПРАВЛЕНИЕ ПЕРСОНАЛОМ



                                 Билет № 29

 1) Менеджер по  управлению персоналом.
86) Профессиональная адаптация новых сотрудников.
87) Использование морально-психологических стимулов в управлении
    персоналом.
88) Значимые стороны  взаимоотношений.



                                                               Зав. кафедрой
                          --------------------------------------------------



                      Экзаменационный билет по предмету
                            УПРАВЛЕНИЕ ПЕРСОНАЛОМ



                                 Билет № 30

 1) Линия поведения (политика)  по  управлению  персоналом.
89) Социально-организационная адаптация кадров.
90) Установление  профессиональной пригодности.
91) Управление конфликтной ситуацией.



                                                               Зав. кафедрой
                          --------------------------------------------------



                      Экзаменационный билет по предмету
                            УПРАВЛЕНИЕ ПЕРСОНАЛОМ



                                 Билет № 31

 1) Планирование потребности в трудовых ресурсах.
92) Цели научной организации труда.
93) Требования к специалистам, осуществляющим оценку кадров.
94) Оценки текучести кадров.



                                                               Зав. кафедрой
                          --------------------------------------------------



                      Экзаменационный билет по предмету
                            УПРАВЛЕНИЕ ПЕРСОНАЛОМ



                                 Билет № 32

 1) Основные задачи управления персоналом.
95) Работа менеджера   по организации труда.
96) Профессиональная  стажировка.
97) Понятие переменной коллектива.



                                                               Зав. кафедрой
                          --------------------------------------------------



                      Экзаменационный билет по предмету
                            УПРАВЛЕНИЕ ПЕРСОНАЛОМ



                                 Билет № 33

 1) Внешние факторы  влияния на  управление персоналом.
98) Методы оценки карьерных ориентаций работников.
99) Формирование психологической готовности к деятельности управления
    персоналом.
100) Иерархия потребностей по А. Маслоу и ее использование при мотивации.



                                                               Зав. кафедрой
                          --------------------------------------------------



                      Экзаменационный билет по предмету
                            УПРАВЛЕНИЕ ПЕРСОНАЛОМ



                                 Билет № 34

 1) Эффективность управленческого труда и его определение.
101) Материальное  стимулирование работников фирмы.
102) Социально-психологические аспекты труда управленцев.
103) Общественное мнение.



                                                               Зав. кафедрой
                          --------------------------------------------------



                      Экзаменационный билет по предмету
                            УПРАВЛЕНИЕ ПЕРСОНАЛОМ



                                 Билет № 35

 1) Определение понятия «управление персоналом».
104) Аттестация  руководящих   работников.
105) Планирование  деловой карьеры.
106) Коллектив как объект управления.



                                                               Зав. кафедрой
                          --------------------------------------------------


ref.by 2006—2024
contextus@mail.ru