Похожие работы на «Управление кадровым потенциалом региона»
Управление кадровым потенциалом региона
Менеджмент, Управление кадровым потенциалом региона, Диплом
... персонала государственной и| | |муниципальной службы. |35 | | | | |Глава 4. Поиск и отбор руководящих кадров. | | |4.1.Место поиска и отбора кадров в ...
... и качественных изменений кадрового потенциала региона; структурировать проблемы совершенствования и развития кадрового потенциала; определить пути ...
Кадровый потенциал в свете социально-экономического развития города и района
Трудовое право, Кадровый потенциал в свете социально-экономического развития города и района , Диплом и связанное с ним
... и использовании кадрового потенциала: - возрастная структура кадров государственного органа; - квалификационная структура кадров; - определение ...
... замещению будущей должности; | ... |-предварительный отбор в резерв (опрос, | | | | |личные листки, конкурсный отбор, | | | | |рекомендательные ...
Формирование персонала и эффективность его использования
Менеджмент, Формирование персонала и эффективность его использования, Диплом
... целей на подразделения организации; 2. Определение будущих потребностей (необходимых квалификаций будущего персонала и общего числа служащих, которые ...
Работа по планированию персонала состоит из: - оценки наличного персонала по качественным и количественным характеристикам; - расчета текущий и ...
Управление карьерой госслужащего
Управление, Управление карьерой госслужащего, Диплом
... так же набор средств, необходимых для приобретения требуемой квалификации - курсов по профессиональному обучению, стажировок и т.д. Это сопоставление ...
... обычно включает в себя этапы профессионального развития госслужащего и наименование должностей, на которых могут быть проведены стажировка и временное ...
Управление персоналом в организации (на примере Орской таможни)
Менеджмент, Управление персоналом в организации (на примере Орской таможни) , Диплом и связанное с ним
... 35 | |2.1|Организационная структура Орской таможни |35 | |2.2|Принцип отбора кадров в Орскую таможню |53 | |2.3|Этапы карьеры служащих Орской таможни ...
... необходимости повышения квалификации, профессиональной подготовки или переподготовки сотрудника; - обеспечение возможности передвижения кадров
Билеты к экзамену по менеджменту
Менеджмент, Билеты к экзамену по менеджменту, Билеты
... отбор и оптимизация численности персонала Определение потребности в персонале - одно из важнейших направлений маркетинга персонала, позволяющее ...
Исходный этап в процессе управления персоналом - набор и отбор кадров включает: планирование персонала, учет штатного расписания и фонда оплаты труда, ...
Вопросы и ответы к междисциплинарному экзамену (государственное и муниципальное управление)
Государство и право, Вопросы и ответы к междисциплинарному экзамену (государственное и муниципальное управление) , Шпаргалки К экзаменационным билетам
... персонала; - - маркетинг персонала; - подбор, оценка, отбор и принятие на работу; - адаптация, обучение и повышение квалификации работников, их ...
... оценка результатов деятельности и трудового потенциала персонала; - контроль за персоналом, обеспечение дисциплины и организация порядка и тд. *Вопрос ...
75 Ответов к ГОСУ кафедры Теория и практика управления УГТУ-УПИ
Менеджмент, 75 Ответов к ГОСУ кафедры Теория и практика управления УГТУ-УПИ, Билеты
... потребности организации в персонале; обеспечение персоналом; развитие персонала; мотивация труда и поведения персонала; правовое и информационное ...
... направления управления персоналом: формирование стратегии управления персоналом; определение потребности; наем, отбор и прием персонала; организация ...
Педагогический коллектив и его развитие и особенности управления образовательными учреждениями, аттестация педагогических кадров
Педагогика, Педагогический коллектив и его развитие и особенности управления образовательными учреждениями, аттестация педагогических кадров, Курсовая
... на момент аттестации и дата назначения (избрания, утверждения) на эту должность _ _ с "____"_199 ___г. 5.Общий трудовой стаж _ 6.Стаж работы по ...
... он имел по прежнему месту работы в случаях, если: . работник принимается на работу в той же должности (специальности) и при этом его образование, стаж ...
Зарубежный опыт подготовки государственных служащих как условие эффектиной реализации их экономических и социальных функций
Управление, Зарубежный опыт подготовки государственных служащих как условие эффектиной реализации их экономических и социальных функций, Реферат
... говорится, с точностью до наоборот, в Японии переподготовку и повышение квалификации во внешних организациях проходят госслужащие всех уровней вплоть ...
4. Подготовка и переподготовка работников государственного и муниципального управления в Германии Специфика подготовки и переподготовки работников ...
